ゴールドエイジ山宮
准看護師 / 正社員（日勤のみ）

サービス形態

サービス付き高齢者向け住宅

給与

月給： 247,760円～
※給与詳細の(1)～(3)を含む

アクセス

山梨県甲府市山宮町5001-10

甲府駅　車で15分

通勤手段

車通勤可

車通勤： 可（駐車場無料）

オススメポイント

求人情報

職種

准看護師

雇用形態

正社員（日勤のみ）

サービス形態

サービス付き高齢者向け住宅

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅における看護業務全般
・利用者さまの健康管理、バイタルチェック、服薬管理
・リハビリ業務
・介護補助 など

※契約期間： 期間の定めなし
※就業場所変更の範囲： なし
※業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします

【1日のスケジュール例】
　09:00　出勤　夜勤スタッフからの連絡事項、記録の確認
　09:30　バイタルチェックや点眼や軟膏塗布などの定期処置、入浴可否の判断
　11:00　配薬のセット
　12:00　食事のサポート
　13:00　休憩
　14:00　レクリエーションのサポート、定期処置、通院介助
　15:00　夜の配薬の準備
　16:00　看護記録の入力
　17:00　夕食のサポート
　17:30　ミーティングや申し送り
　18:00　退勤

スタッフの声

ゴールドエイジは、看護師や介護職が連携しながら、ご利用者さま一人ひとりに寄り添う温かな介護を提供しています。医療行為はそんなに多くはありませんが、介護施設でも看護の役割が多くあり、身体の状態を楽にするケアや身近で寄り添うことでご利用者さまに喜んでいただくことができますよ。
忙しさに追われる病院勤務とは異なり、ゆっくりと関わることができる環境です。

また、スタッフのチャレンジを応援しており、やりたいことに取り組める自由さと、それを見守ってくれる上司の存在がやりがいに繋がります。
館長をはじめ、人柄の良いスタッフが多く、協力的で笑顔が絶えない職場です。介護と看護の連携もスムーズで、互いを尊重し合いながら働ける関係が築かれています。
人間関係の良さと助け合いの文化が根付いており、新しい環境に不安を感じている方も安心して働ける職場です。訪問看護や介護施設が初めての方でも、チームで支え合える体制が整っているため、安心して新しい一歩を踏み出せます。
ぜひ私たちと一緒に働きましょう！

給与

月給： 247,760円～
※給与詳細の(1)～(3)を含む

給与詳細

(1) 基本給： 210,520円～
(2) 資格手当： 30,240円
(3) EW手当： 7,000円
(4) 家族手当： 5,000円（第一子） / 3,000円（第二子） / 2,000円（配偶者）
(5) 母子父子手当： 10,000円
※ 配偶者がおらず、18歳未満の子どもを扶養する方に支給
(6) 交通費実費支給（規定あり）

賞与・昇給

賞与あり

賞与あり（年2回）※前年度実績あり
昇給あり（年1回）※その他、勤続給あり（月額2,880円 / 年間34,560円の昇給）

勤務時間

日勤のみ可

（1）7:00～16:00
（2）9:00～18:00
（3）10:00～19:00

休憩時間： 60分

休日

4週8休以上

・週休2日制
・年間休日 115日
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・有給休暇（入職6か月経過後10日付与）※取得率72.8％（前年度実績）
・慶弔休暇

福利厚生

社会保険完備

・社会保険完備
・会社独自の医療保険制度あり（保険料は全額会社負担）
・社内積立金制度あり
・制服、マスク貸与
・健康支援制度あり（定期健康診断やメンタルケア対策など）
・社内行事あり（親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか）
・職務給制度あり
・アニバーサリー手当（5,000円 ※年1回）
・リフレッシュ手当： 100,000円（10年） / 50,000円（5年） / 30,000円（3年）
・お正月手当： 5,000円（12/31、1/1） / 3,000円（1/2、1/3）
・住宅補助あり（アサヒグローバルホーム利用で10年間月額補助 ※総額1,200,000円）
・社員割引制度あり（従業員の大切な家族が入居した場合、最大半額まで入居費用を会社が負担）
・定年制度あり（65歳）
・再雇用制度あり（70歳まで）

研修・教育

資格取得支援制度あり

・資格取得支援制度あり
・フォローアップ研修あり
・介護事例発表会あり

応募要件

准看護師可 未経験可 ブランク可
〈資格〉准看護師

試用期間

あり（3か月）※条件変更なし